Die Veranstaltung wird campusübergreifend digital angeboten.
Termine:
Die Auftaktveranstaltung findet am Mittwoch, 30.10.2024, 14.00 bis 18.00 Uhr statt. Die folgenden weiteren Termine der Veranstaltung finden mittwochs, 14.00 bis 18.00 Uhr statt: 06.11.2024, 13.11.2024, 20.11.2024, 27.11.2024 (Gastvortrag), 04.12.2024. Der Workshop mit unserem Praxispartner findet als fester Bestandteil der Veranstaltung jeweils zwischen 14.00 und 18.00 Uhr zu folgenden Terminen statt: 08.01.2025, 22.01.2025.
Voraussetzungen:
Voraussetzung für die Teilnahme ist eine Anmeldung über den OLAT-Kurs der Veranstaltung: https://olat.vcrp.de/url/RepositoryEntry/4597121273/CourseNode/109901700928970. Eine Anmeldung ist bis zum 21.10.2024 möglich.
Zur endgültigen Teilnahme müssen die angemeldeten Studierenden die Anmeldung für die kombinierte Portfolioprüfung zu Beginn der Veranstaltung fristgerecht vornehmen. Nähere Informationen hierzu werden zeitnah nach dem Ende der Anmeldefrist per E-Mail mitgeteilt.
Das Modul kann von Studierenden der Studiengänge M.Sc. Betriebswirtschaftslehre, M.Sc. Betriebswirtschaftslehre mit technischer Qualifikation und M.Sc. Wirtschaftsingenieurwesen, die den Master-Schwerpunkt „Human Resource Management und Organizational Behavior“ studieren, belegt werden. Das Modul kann nicht in den freien Wahlbereich eingebracht werden.
Als Lehrveranstaltung im Modul 2 "Organizational Behavior und Change Management" ist sie Pflicht für Studierende des Studiengangs M.Sc. Human Resource Management & Organizational Behavior.
Diese und detailliertere Informationen zur Lehrveranstaltung finden Sie über den Hyperlink. |
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